Come posso segnalare molestie sessuali o lavorative?

Questo è quello che dovresti fare se sei vittima di molestie sessuali sul posto di lavoro.



Jorge Armando Otáalora, Ombudsman, è qui nella bocca di tutto il paese a causa delle denunce della sua ex-segretaria Astrid Helena Cristancho, che disse: questa è stata vittima di molestie sessuali e lavorative da parte di questo funzionario, nella colonna più recente di Daniel Coronell.



Dal 24 gennaio scorso, migliaia di persone sui social network hanno chiesto le dimissioni del Difensore civico con l'HT # RenuncieOt & loa. The House of Women ha aderito a questa chiamata.



Chiediamo alla Presidenza della Repubblica ANCORA Repubblica, l'Alto Consejer & iacute, una per le donne Presidenza della Repubblica ANCORA Repubblica, la Commissione & oacute; n Congresso delle donne, la Pol & parti iacute; Ticos, a enti governativi Procuradur FIUME Aya praticati sul questo exabrupto & eacute; tico e chiedere le dimissioni del difensore civico, Jorge Armando Ot & aacute; lora , declar & oacute; l'Organizzazione & oacute; n in un comunicato.



Ammesso il mediatore; la veridicità dei selfie e delle chat pubblicate da Daniel Coronell, ma ha detto che facevano parte di una relazione che è durata più di un anno con Astrid Helena Cristancho, che era la sua segretaria privata.



Per Olga Amparo Sánchez, coordinatrice della Casa de la Mujer, il fatto che ci sia una relazione precedente non giustifica le molestie. Anche nel campo dell'intimità ci possono essere abusi sessuali, dichiarando Sanchez a Fucsia. co.



Nella sua lettera di dimissioni, Cristancho confes & oacute; che non c'è più paura nel corpo e nel cuore. Per ogni donna che riferisce molestie sessuali, quattro altri casi rimangono in silenzio , secondo le cifre del Polizia nazionale e medicina legale. Per Sanchez, molte donne temono di essere denunciate a causa della paura e della coltre di dubbi che sorge intorno a loro.



Immagine: Semana. com.




Solitamente questa molestia sorge nei rapporti di potere e subordinazione. Alcune persone diranno che è stata lei a dover fare i conti con il capo. In casi come questo, è molto difficile denunciare quando c'è tutta la struttura di potere. a favore dell'aggressore.



Con l'articolo 29 della legge 1257 tipizzato. ed entra in vigore il reato di molestie sessuali, nel dicembre del 2008. Secondo le cifre del Procuratore una denuncia per questo crimine viene presentata al lavoro ogni 75 minuti.



Come in Fuchsia. Crediamo che sia essenziale che questi crimini non rimangano impuniti, questo è tutto ciò che devi fare se sei vittima di molestie sessuali o lavorative.



1. Un vantaggio per te sarà avere prove di ciò che viene trovato; dicendo anche che è importante raccogliere conversazioni, registrazioni, o qualsiasi elemento che permetta di dimostrare che l'accusa è vera, secondo quanto dichiarato; Cristian Suárez, esperto avvocato in diritto del lavoro, in finanza personale.



2. Le molestie sul posto di lavoro di cui alla legge 1010 del 2006. Per denunciare questi casi, devi presentare la tua storia prima dell'area delle risorse umane della tua azienda. Se non funziona, dovresti andare al Ministero del Lavoro. Sulla linea libera 120 ti darò un consiglio sull'argomento.



3. In tutto il paese, linea 155, attuata dalla polizia nazionale. Possono chiamare le donne per denunciare qualsiasi tipo di violenza e ottenere un accompagnamento psicologico.



4. Per le donne di tutto il paese c'è l'applicazione Ellas (disponibile per Android) che fornisce informazioni sui diversi tipi di violenza e su come possono presentare un reclamo.



5. Puoi presentare il tuo reclamo all'Ufficio del Procuratore attraverso la polizia di famiglia (in caso di abuso sessuale) o le Unità di riabilitazione immediata (URI) nella tua città. Dovresti presentare una narrazione orale o scritta degli eventi e fornire i dati che hai della persona che vuoi segnalare.


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